Как начисляется заработная плата за период, когда сотрудник отстранен от работы?
Отдельными нанимателями при отстранении от работы работника, который не прошел инструктаж, стажировку и проверку знаний по вопросам охраны труда, медосмотр либо освидетельствование на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения заработная плата работнику начисляется и выплачивается за фактически отработанное время, предшествующее отстранению. За период отстранения от работы заработная плата не начисляется.
Согласно требованиям ч. 8, 9 ст. 49 Трудового кодекса Республики Беларусь при отстранении работника, который не прошел инструктаж, стажировку и проверку знаний по вопросам охраны труда, медосмотр либо освидетельствование на предмет нахождения в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения в случаях и порядке, предусмотренных законодательством, не по своей вине, ему производится оплата за все время отстранения от работы в соответствии с ч. 1 ст. 71 Трудового кодекса Республики Беларусь.
